Certificado de profesionalidad SEPE 2026: niveles, familias y cómo obtenerlo

Portal informativo independiente. No estamos afiliados al SEPE ni a ningún organismo oficial. Para trámites y convocatorias oficiales, visita sepe.es.

Los certificados de profesionalidad son la única acreditación oficial expedida por el SEPE que reconoce competencias profesionales con validez en toda España y en la Unión Europea. En 2026 el catálogo nacional incluye más de 600 certificados organizados en 26 familias profesionales y tres niveles de cualificación. Esta guía actualizada detalla qué son, cómo conseguirlos, las novedades del Real Decreto 659/2023 y los certificados con mayor inserción laboral del año, así como las convocatorias abiertas para personas desempleadas y trabajadores ocupados.

Qué es una acreditación de profesionalidad

Un certificado pro es un documento oficial regulado por el Real Decreto 34/2008, de 18 de enero, que acredita que una persona posee las competencias profesionales para ejercer una actividad laboral concreta dentro del Catálogo Nacional de Cualificaciones Profesionales. Su expedición corresponde al SEPE y a los órganos competentes de cada comunidad autónoma. Está vinculado al Marco Europeo de Cualificaciones, lo que permite reconocerlo en cualquier país de la UE mediante el Suplemento Europass al certificado. La emisión se enmarca dentro del Sistema Nacional de Empleo, el cual coordina las políticas activas con el Ministerio de Trabajo, el Ministerio de Educación y las consejerías de economía y empleo de cada comunidad autónoma.

A diferencia de los diplomas privados o las certificaciones expedidas por academias, esta acreditación de profesionalidad es la única acreditación formativa con reconocimiento legal pleno por parte de la administración laboral. Las empresas privadas y las administraciones públicas lo aceptan como prueba de competencias y, en algunos sectores regulados, es requisito obligatorio para ejercer la profesión. Las demandas del mercado laboral en perfiles técnicos cualificados han impulsado un aumento del 22% en convocatorias de certificados durante 2025 y 2026.

🔗 Catálogo completo navegable: si buscas la lista detallada de las 26 familias profesionales con los códigos oficiales de cada certificado, consulta el catálogo oficial de certificados de profesionalidad SEPE 2026.

Niveles de cualificación: del 1 al 3

El sistema actual organiza los certificados en tres niveles de cualificación según la complejidad técnica y la autonomía requerida en el desempeño profesional. Para el nivel 2 y 3 se establecen requisitos de acceso académicos específicos.

Nivel 1: competencias básicas

No requiere requisitos de acceso académicos previos. Acredita competencias en actividades simples con instrucciones definidas. Las horas de formación oscilan entre 200 y 500. Ejemplos: operaciones auxiliares de servicios administrativos, limpieza de superficies, operaciones básicas de cocina o ayudante de albañilería.

Nivel 2: competencias técnicas con autonomía

Requiere ESO completa o equivalente como acceso. Las horas de formación están entre 300 y 800 horas y abarcan actividades con cierta autonomía técnica. Ejemplos representativos: atención sociosanitaria a personas dependientes en instituciones (SSCS0208), cocina (HOTR0408), soldadura, instalaciones eléctricas de baja tensión y conducción profesional.

Nivel 3: competencias técnicas complejas

Requiere Bachillerato o equivalente. Las formaciones más extensas pueden alcanzar entre 400 y 1.200 horas. Acreditan competencias técnicas complejas con alto grado de responsabilidad. Ejemplos destacados: desarrollo de aplicaciones con tecnologías web (IFCD0210), gestión de marketing y comunicación (COMM0112), educación infantil (SSCE0208) o administración y gestión comercial.

Para acceder a los niveles 2 y 3 sin la titulación académica equivalente, existe la vía de las competencias clave en lengua castellana, matemáticas y, en algunos casos, lengua extranjera, mediante pruebas específicas o cursos de formación profesional para el empleo previos.

Las 26 familias profesionales del catálogo

El Catálogo Nacional de Cualificaciones Profesionales clasifica todas las ocupaciones del mercado de trabajo español en 26 familias. Las que concentran mayor oferta formativa gratuita son:

• Informática y Comunicaciones (IFC): 62 certificados, incluye desarrollo web, ciberseguridad, administración de sistemas y bases de datos. Es la familia con mayor demanda.
• Servicios Socioculturales y a la Comunidad (SSC): 48 certificados, atención sociosanitaria, educación infantil, mediación social.
• Administración y Gestión (ADG): gestión administrativa, contabilidad, gestión comercial y financiera.
• Comercio y Marketing (COM): atención al cliente, logística, marketing digital.
• Hostelería y Turismo (HOT): cocina, servicios de bar y cafetería, dirección hotelera.
• Sanidad (SAN): transporte sanitario, farmacia, dietética.
• Electricidad y Electrónica (ELE): instalaciones eléctricas, automatismos.
• Edificación y Obra Civil, Energía y Agua, Industrias Alimentarias, Agraria, Marítimo Pesquera y el resto de familias técnicas y de servicios.

Cada familia se subdivide en áreas profesionales específicas. La estructura por familia y área profesional permite a los servicios públicos de empleo y a las entidades de formación organizar itinerarios coherentes que combinan certificados complementarios.

Vías para obtener una acreditación de profesionalidad

Vía formativa: cursos del organismo y de las CCAA

La ruta más directa es completar todos los módulos formativos (también llamados módulos profesionales) del certificado correspondiente, incluido el Módulo de Formación Práctica en Centros de Trabajo. Los cursos pueden cursarse en modalidad presencial, teleformación o mixta. Algunos módulos teóricos se imparten online, pero el módulo práctico es obligatoriamente presencial. Estos cursos de formación profesional son gratuitos cuando se acceden a través de la formación profesional para el empleo subvencionada por el SEPE o el servicio autonómico de empleo. La oferta llega tanto a personas desempleadas como a trabajadores ocupados según la convocatoria.

Vía de acreditación de la experiencia laboral

Las personas con experiencia profesional pero sin formación formal pueden obtener esta acreditación mediante el procedimiento de evaluación y acreditación de competencias profesionales (ACREDITA). Cada comunidad autónoma publica convocatorias periódicas. En Andalucía el programa se denomina «Andalucía Acredita»; en otras comunidades existen denominaciones equivalentes. El procedimiento permite también la acreditación parcial de unidades de competencia cuando no se cubre esta acreditación completo.

Vía mixta: contrato para la formación y el aprendizaje

Combina trabajo remunerado y formación oficial. La persona obtiene un salario y, al finalizar, recibe esta acreditación de profesionalidad acreditado. Es especialmente accesible para menores de 30 años a través de Garantía Juvenil. Las entidades de formación acreditadas por el SEPE colaboran con empresas tutoras para impartir el componente formativo.

Convocatorias 2026: dónde y cuándo se publican

Las convocatorias de cursos vinculados a certificados de profesionalidad siguen un calendario habitual:

• Primer trimestre (enero-marzo): primera convocatoria autonómica del año, con plazas para personas desempleadas y, en algunos casos, mixtas con trabajadores.
• Segundo trimestre (abril-junio): apertura de plazas extra en sectores prioritarios identificados por las consejerías de economía y empleo.
• Tercer trimestre (septiembre-noviembre): segunda gran ronda anual, frecuentemente con cursos de duración intensiva orientados a la incorporación laboral antes de fin de año.

Cada comunidad autónoma publica sus convocatorias en el boletín oficial regional (BOJA, BOCM, DOGV, BOPV, etc.) y en el portal del servicio público de empleo correspondiente.

Certificados con mayor incorporación laboral

Según datos del organismo y del Observatorio de las Ocupaciones, los certificados con mejor tasa de inserción este año son:

Código	Certificado	Familia	Inserción
IFCT0510	Gestión de Sistemas Informáticos	Informática	92%
SANT0208	Transporte Sanitario	Sanidad	91%
IFCD0210	Desarrollo de Aplicaciones con Tecnologías Web	Informática	89%
SSCS0208	Atención Sociosanitaria a Personas Dependientes	Servicios Sociales	88%
ELEE0109	Montaje y Mantenimiento de Instalaciones Eléctricas	Electricidad	87%
SSCE0110	Docencia de la Formación Profesional para el Empleo	Servicios Sociales	85%
COMT0110	Atención al Cliente, Consumidor o Usuario	Comercio	83%
HOTR0508	Servicios de Bar y Cafetería	Hostelería	82%

Los certificados de la familia Informática y Comunicaciones dominan la cabeza de inserción debido al déficit estructural de perfiles digitales en el mercado español, una tendencia reforzada por la transposición de la directiva NIS2 y la demanda creciente de especialistas en ciberseguridad. Comparado con 2025, las contrataciones en esta familia han crecido un 18% según el Observatorio de las Ocupaciones.

Cómo solicitar la expedición del certificado tras superar la formación

Una vez completados todos los módulos formativos y el módulo de prácticas, los pasos para solicitar la expedición oficial son:

1. Reunir la documentación: DNI/NIE en vigor, certificados de aprovechamiento de cada módulo emitidos por el centro acreditado, certificado del módulo de prácticas firmado por la empresa tutora.
2. Acceder a la sede electrónica del organismo o a la plataforma equivalente de la consejería de empleo de la comunidad autónoma donde se haya cursado el itinerario formativo.
3. Cumplimentar el formulario «Solicitud de expedición de certificado pro».
4. Adjuntar la documentación digitalizada y firmar electrónicamente con certificado digital, DNIe o Cl@ve.
5. Esperar la resolución administrativa (plazo medio: 1 a 3 meses según la comunidad).
6. Descargar esta acreditación oficial en formato electrónico o recogerlo en la oficina indicada.

Validez y reconocimiento internacional

El certificado tiene validez permanente y reconocimiento en todo el territorio español. Mediante el Suplemento Europass al certificado, expedido sin coste por el SEPE en una segunda lengua oficial de la UE, el documento puede presentarse en cualquier país miembro y facilita la movilidad laboral europea. No es un título académico, por lo que no da acceso a ciclos formativos ni estudios universitarios, pero sí computa como mérito en bolsas de empleo público y oposiciones. La financiación del sistema procede en parte del Fondo Social Europeo Plus dentro del marco financiero plurianual 2021-2027.

Para el catálogo completo, consulta los cursos SEPE gratis 2026.

Marco normativo y administración competente

El certificado profesional se regula bajo la normativa de aplicación vigente, marco regulador clave, desde el mes de abril de 2024. La administración competente — el SEPE junto a la consejería de economía o de empleo de cada CCAA — coordina las acciones formativas con el sistema integrado de cualificaciones. La estructura es modular: cada módulo del título corresponde a una unidad de competencia de la familia profesional asignada, con requisitos específicos por especialidad.

El solicitante debe ser desempleado inscrito o trabajador en activo del régimen general, presentar documentación justificativa (titulación previa o experiencia acreditada) y, en su caso, convalidar competencias adquiridas mediante el procedimiento PEAC. Los itinerarios pueden estar cofinanciados por el Fondo Social Europeo (FSE) y permiten acceder a oportunidades reales en el mercado laboral.

Tipos de actividad profesional acreditados

Cada certificado define un perfil profesional concreto que habilita para una actividad profesional específica. Los itinerarios incluyen orientación profesional y tutoría individualizada para mejorar la inserción del alumno. Esta acreditada vía es la única forma oficial — por ejemplo, en el certificado IFCT0109 de seguridad informática — de demostrar competencias ante un empleador o una administración pública.

Preguntas frecuentes sobre certificados de profesionalidad 2026

¿Caduca esta acreditación de profesionalidad?

No. Una vez expedido tiene validez permanente. Sin embargo, algunas profesiones reguladas requieren formación de actualización periódica para mantener la habilitación profesional, especialmente en sectores como prevención de riesgos laborales o sanidad.

¿Puedo cursar una acreditación siendo trabajador en activo?

Sí. Existe una oferta específica de cursos para trabajadores ocupados financiada por FUNDAE en modalidad de formación bonificada. La empresa puede aplicar bonificaciones en la cotización a la Seguridad Social.

¿Cuánto cuesta obtener una acreditación de profesionalidad?

Es gratuito cuando se accede mediante formación subvencionada por el SEPE o el servicio público de empleo autonómico. Si se cursa en un centro privado fuera de convocatoria, el coste varía entre 800 y 3.500 euros según esta acreditación y la duración.

¿Cuál es la diferencia entre certificado pro y FP de grado medio?

El certificado pertenece al subsistema de Formación Profesional para el Empleo, gestionado por la administración laboral, orientado a la incorporación laboral inmediata. La FP de grado medio pertenece al sistema educativo, gestionado por el Ministerio de Educación, y permite continuar estudios. Ambas vías acreditan las mismas cualificaciones del Catálogo Nacional, pero son recorridos diferentes.

¿Hay novedades normativas para 2026?

El Real Decreto 659/2023, de 18 de julio, por el que se desarrolla la ordenación del Sistema de Formación Profesional, sigue desplegando efectos durante 2026. La Ley Orgánica 3/2022 de ordenación e integración de la Formación Profesional unifica progresivamente los dos subsistemas, lo que se traduce en una mayor permeabilidad entre certificados de profesionalidad y FP del sistema educativo.

¿Puedo combinar certificados de la misma familia?

Sí. Es una práctica frecuente en itinerarios de empleabilidad: completar primero un certificado de nivel 1 o 2 y avanzar después al nivel 3 dentro de la misma familia y área profesional. Las entidades de formación acreditadas suelen orientar al alumnado sobre la secuencia óptima según el perfil del mercado laboral local.

Fuentes oficiales

• Real Decreto 34/2008, de 18 de enero, por el que se regulan los certificados de profesionalidad. BOE núm. 27, de 31 de enero de 2008.
• Real Decreto 659/2023, de 18 de julio, BOE núm. 174, de 22 de julio de 2023.
• Ley Orgánica 3/2022, de 31 de marzo, BOE núm. 78, de 1 de abril de 2022.
• Catálogo Nacional de Cualificaciones Profesionales: incual.educacion.gob.es.
• Catálogo de Especialidades Formativas y buscador oficial de certificados: sede.sepe.gob.es/especialidadesformativas.

Recursos relacionados: consulta también nuestras guías de cursos SEPE online y Garantía Juvenil 2026 para complementar tu itinerario formativo.

Información actualizada a abril de 2026. Los datos sobre niveles, familias profesionales y procedimientos están sujetos a revisión normativa. Para la consulta oficial del catálogo y trámites administrativos, accede siempre a la sede electrónica del organismo en sede.sepe.gob.es. Este artículo tiene carácter informativo y no sustituye la información oficial del Servicio Público de Empleo Estatal.

Datos verificados 2026

• El IPREM se establece en 600€/mes, lo que afecta a diversas prestaciones y subsidios (fuente: sepe.es).
• El Salario Mínimo Interprofesional (SMI) se fija en 1.221€/mes, equivalente a 17.094€/año (fuente: BOE).
• La prestación contributiva se calcula al 70% de la base reguladora durante los primeros 180 días y al 60% después (fuente: sepe.es).
• Existen 5 tipos de subsidios SEPE, que ofrecen un 80% del IPREM, aproximadamente 480€ mensuales (fuente: sepe.es).
• El despido improcedente se indemniza con 33 días por año trabajado, con un tope de 24 mensualidades (fuente: BOE).
• Para obtener un certificado de profesionalidad, se requiere una asistencia mínima del 75% en los módulos formativos (fuente: sepe.es).
• Las empresas pueden beneficiarse de bonificaciones en la formación a través de FUNDAE, con un crédito mínimo de 420€ (fuente: FUNDAE).