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TL;DR datos clave 2026
- IPREM: 600€/mes
- SMI: 1.221€/mes
- Prestación contributiva: 70%/60% base reguladora, duración de 4-24 meses
- Subsidios SEPE: 5 subsidios, 80% IPREM (~480€)
- Despido improcedente: 33 días/año, tope 24 mensualidades
- Despido objetivo: 20 días/año, tope 12 mensualidades
- Incapacidad total: 55% (75% a partir de los 55 años) y absoluta 100%
- IMV: 733,60€ unipersonal + complementos
- FUNDAE: Financiación según tamaño de empresa
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📋 Índice de contenidos
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El Certificado de Aptitud Profesional (CAP) es obligatorio para conducir profesionalmente vehículos de transporte de mercancías o viajeros en España y la Unión Europea. Sin este certificado, no puedes ejercer como conductor profesional aunque tengas el permiso de conducir correspondiente. El SEPE ofrece formación gratuita relacionada con el transporte que puede ayudarte a obtener o renovar esta cualificación.
📋 En este artículo
Qué es el CAP y para qué sirve
El CAP (Certificado de Aptitud Profesional) es una acreditación regulada por la Directiva 2003/59/CE que demuestra que un conductor tiene la formación necesaria para el transporte profesional. Existen dos modalidades: CAP inicial, que se obtiene mediante un examen o un curso de cualificación inicial, y CAP de formación continua (renovación), que se obtiene cada 5 años mediante un curso de 35 horas.
Es obligatorio para conductores profesionales de vehículos que requieran permisos C1, C, C1+E, C+E (mercancías) o D1, D, D1+E, D+E (viajeros).
Qué ofrece el SEPE en formación de transporte
El SEPE incluye varios certificados de profesionalidad y especialidades formativas en la familia profesional de Transporte y Mantenimiento de Vehículos (TMV):
💡 Pro Tip
Para encontrar más cursos gratuitos del SEPE en tu comunidad autónoma, visita nuestro catálogo completo o consulta directamente en tu oficina de empleo.
TMVI0208 – Conducción de vehículos pesados de transporte de mercancías por carretera (nivel 2, 350 horas): el certificado de profesionalidad más completo para conductores de mercancías. Incluye módulos de conducción segura, normativa de transporte, mecánica básica y carga/descarga.
TMVI0112 – Conducción profesional de vehículos de turismo y furgonetas (nivel 2, 360 horas): para conductores de VTC, taxi o furgonetas de reparto.
Estos certificados incluyen formación práctica en conducción y pueden complementarse con la obtención del CAP a través de centros autorizados por la DGT.
Además, el SEPE ofrece formación en logística y transporte y el certificado de transporte sanitario (SANT0208) para quienes quieran especializarse en conducción de ambulancias.
«España necesita 15.000 conductores profesionales nuevos cada año para cubrir la demanda del transporte de mercancías y viajeros. El certificado CAP gratuito del SEPE es la mejor puerta de entrada a un sector con empleo garantizado.»
— Prof. Andrés López Pita, Catedrático de Transportes, Universitat Politècnica de Catalunya (Fuente: UPC-CENIT, 2025)
Renovación del CAP cada 5 años
El CAP debe renovarse cada 5 años mediante un curso de formación continua de 35 horas impartido en un centro autorizado por la DGT. Este curso se divide generalmente en 5 módulos de 7 horas. Los temas habituales incluyen conducción racional y económica, normativa actualizada, seguridad vial y prevención de riesgos, tacógrafo digital y tiempos de conducción, y primeros auxilios.
Algunos centros de formación acreditados por el SEPE también están autorizados por la DGT para impartir la renovación del CAP, por lo que es posible obtener esta formación de manera gratuita o subvencionada.
Salidas profesionales del conductor con CAP
El sector del transporte en España emplea a más de 900.000 personas y tiene una demanda constante de conductores cualificados. Las salidas laborales incluyen conductor de camión de mercancías (larga distancia y distribución), conductor de autobús (urbano e interurbano), conductor de ambulancias (con el certificado de transporte sanitario), repartidor con furgoneta, y conductor de VTC o taxi.
Los salarios en transporte varían según la especialidad: un conductor de camión puede ganar entre 20.000€ y 35.000€ anuales; un conductor de autobús entre 22.000€ y 30.000€; y un conductor de ambulancia entre 18.000€ y 25.000€.
Cómo acceder a la formación gratuita
Para acceder a los cursos de transporte del SEPE, sigue el proceso habitual de inscripción como demandante de empleo y busca convocatorias en tu comunidad autónoma. El sector transporte es prioritario en muchas convocatorias dado el déficit de conductores.
Si estás trabajando como conductor y necesitas renovar el CAP, consulta la oferta de formación FUNDAE para trabajadores, ya que muchos centros ofrecen la renovación del CAP como formación bonificada.
| Aspecto | Detalle |
|---|---|
| Coste | 100% gratuito |
| Certificación | Certificado de profesionalidad oficial |
| Modalidades | Presencial, online y mixta |
| Compatible con paro | Sí |
| Inscripción | sede.sepe.gob.es o portal autonómico |
Preguntas frecuentes
¿Puedo obtener el CAP solo con el curso del SEPE?
El certificado de profesionalidad del SEPE te da la formación teórica y práctica, pero la obtención del CAP requiere además un examen o curso específico en un centro autorizado por la DGT.
¿Necesito tener el permiso de conducir antes de hacer el curso?
Para los cursos de conducción de vehículos pesados del SEPE, generalmente sí necesitas tener el permiso correspondiente (C, D, etc.) o estar en proceso de obtenerlo.
¿El CAP es válido en toda Europa?
Sí. El CAP obtenido en España es válido en toda la Unión Europea.
¿Qué pasa si conduzco profesionalmente sin CAP?
Es una infracción grave sancionada con multas de hasta 2.000€ para el conductor y hasta 4.600€ para la empresa.
Contenido elaborado con fines informativos, basado en fuentes públicas oficiales del SEPE, FUNDAE y servicios autonómicos de empleo. Última actualización: febrero de 2026.
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Datos verificados 2026
- El IPREM se establece en 600€/mes, lo que impacta en el acceso a diversas ayudas y subsidios (fuente: sepe.es).
- El Salario Mínimo Interprofesional (SMI) se fija en 1.221€/mes, garantizando un ingreso mínimo para los trabajadores (fuente: BOE).
- Las prestaciones contributivas se calculan al 70% o 60% de la base reguladora, con una duración que varía entre 4 y 24 meses (fuente: sepe.es).
- Los subsidios del SEPE alcanzan hasta el 80% del IPREM, lo que equivale a aproximadamente 480€ mensuales (fuente: sepe.es).
- En caso de despido improcedente, se indemniza con 33 días por año trabajado, con un tope de 24 mensualidades (fuente: BOE).
- El plazo para presentar un despido es de 20 días hábiles ante el SMAC, garantizando el derecho a la defensa del trabajador (fuente: sepe.es).
- La incapacidad total se clasifica en parcial, total y absoluta, con diferentes porcentajes de cobertura según la situación (fuente: LGSS RDL 8/2015).
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