Volver de Francia a España: subsidio SEPE y pensión 2026

Portal informativo independiente. No estamos afiliados al SEPE ni a ningún organismo oficial. Para trámites y convocatorias oficiales, visita sepe.es.

TL;DR datos clave 2026

  • IPREM: 600€/mes
  • SMI: 1.221€/mes
  • Prestación contributiva: 70%/60% base reguladora por 4-24 meses
  • Subsidios SEPE: 8 disponibles, 80% IPREM (~480€)
  • Despido improcedente: 33 días/año, tope 24 meses
  • Despido objetivo: 20 días/año, tope 12 meses
  • Incapacidad total: 55% (75% a partir de los 55 años) y absoluta 100%
  • IMV: 733,60€ unipersonal + complementos

📌 Resumen rápido (TL;DR)

  • Cursos gratuitos SEPE en y pensión 2026: categorías, inscripción y requisitos. Guía actualizada.
  • Exportar el paro francés (ARE) a España: La exportación del ARE (Allocation de Retour à l’Emploi) te permite seguir cobrando tu paro francés mientras buscas empleo en España
  • Formularios U1 y U2: qué son y cómo pedirlos: El U1 es fundamental si quieres que tus cotizaciones en Francia cuenten para obtener la prestación contributiva española
  • Subsidio de retornado del SEPE: Si eres español y has trabajado al menos 6 meses en Francia, puedes solicitar el subsidio para emigrantes retornados: 570€/mes durante 12 meses
  • Sumar cotizaciones francesas para el paro español: Si tu último empleo fue en España (aunque fuera breve), puedes usar el formulario U1 para sumar las cotizaciones francesas a las españolas y acceder a…
📌 Respuesta rápida (actualizado abril 2026): Si vuelves de Francia a España tienes dos opciones principales: 1) Exportar tu paro francés (ARE) con el formulario U2 durante 3-6 meses (suele ser más alto que el subsidio español), o 2) Solicitar el subsidio de retornado del SEPE (570€/mes, 12 meses). Antes de venir, solicita en France Travail el formulario U1 (acredita cotizaciones) y el U2 (exportar prestación). Al llegar, empadrónate y regístrate en el SEPE en 7 días.

¿Qué opciones tienes al volver de Francia?

Como país miembro de la UE, Francia permite transferir derechos de desempleo y sumar cotizaciones gracias al Reglamento europeo de coordinación de Seguridad Social (CE 883/2004). Esto te da más opciones que si volvieras de un país no europeo (Fuente: Reglamento CE 883/2004 y Reglamento de aplicación CE 987/2009):

Opciones al volver de Francia a España
Opción Cuantía Duración Requisito
Exportar ARE francés (U2)Tu ARE actual (~1.000-1.500€)3-6 mesesEstar cobrando ARE en Francia
Totalizar cotizaciones (U1)Paro español según bases4-24 mesesÚltimo empleo en España (o cotización española reciente)
Subsidio retornado570€/mes12 mesesEspañol + 6 meses trabajo en Francia

La opción más ventajosa suele ser exportar el ARE francés, ya que las cuantías del desempleo en Francia son significativamente superiores a las españolas. Un ARE medio en Francia ronda los 1.200€/mes, frente a los 570€ del subsidio español (Fuente: France Travail, estadísticas ARE 2025).

💡 Pro Tip: Si estás cobrando ARE en Francia y planeas volver a España, solicita el formulario U2 ANTES de venir. France Travail tarda entre 1 y 3 semanas en emitirlo. Si vienes sin el U2, perderás días de prestación porque no podrás exportarla hasta que lo tengas.

Exportar el paro francés (ARE) a España

La exportación del ARE (Allocation de Retour à l’Emploi) te permite seguir cobrando tu paro francés mientras buscas empleo en España. El proceso se basa en el formulario U2 emitido por France Travail (antes Pôle Emploi) (Fuente: Art. 64 Reglamento CE 883/2004):

  1. En Francia: solicita el formulario U2 en tu oficina de France Travail al menos 2 semanas antes de tu viaje. Indica España como país de destino.
  2. Viaja a España: tienes hasta la fecha que figure en el U2 para registrarte (generalmente 3 meses).
  3. En España (7 días): inscríbete como demandante de empleo en el SEPE y presenta el formulario U2. El SEPE tramitará con France Travail la continuación de tus pagos.
  4. Cobro: France Travail sigue pagándote el ARE directamente en tu cuenta bancaria (puede ser francesa o española).

La exportación dura inicialmente 3 meses, prorrogable hasta 6 meses previa solicitud. Si pasados los 6 meses no has encontrado empleo en España, puedes optar por el subsidio de retornado del SEPE.

Formularios U1 y U2: qué son y cómo pedirlos

Formularios europeos para transferir derechos de desempleo
Formulario Para qué sirve Dónde pedirlo
U1 (antiguo E-301)Acredita periodos cotizados en Francia para sumarlos a tus cotizaciones españolas.France Travail (Francia)
U2 (antiguo E-303)Autoriza la exportación del ARE francés a España.France Travail (Francia)

El U1 es fundamental si quieres que tus cotizaciones en Francia cuenten para obtener la prestación contributiva española. El SEPE suma los periodos franceses (acreditados por el U1) a los españoles para determinar si tienes derecho a paro y calcular su duración.

Subsidio de retornado del SEPE

Si eres español y has trabajado al menos 6 meses en Francia, puedes solicitar el subsidio para emigrantes retornados: 570€/mes durante 12 meses. Este subsidio es independiente de la exportación del ARE y se solicita directamente en el SEPE.

La estrategia óptima suele ser: primero exportar el ARE (más alto), y cuando se agote, solicitar el subsidio de retornado (dentro de los 12 meses desde el retorno). Así maximizas el tiempo de cobertura económica.

Sumar cotizaciones francesas para el paro español

Si tu último empleo fue en España (aunque fuera breve), puedes usar el formulario U1 para sumar las cotizaciones francesas a las españolas y acceder a la prestación contributiva española. Ejemplo: si cotizaste 2 años en Francia y 6 meses en España (el último empleo), el SEPE cuenta los 30 meses totales para calcular tu paro.

Requisito clave: al menos tu último empleo debe haber sido en España. Si tu último empleo fue en Francia, no puedes totalizar para el paro español (pero sí exportar el ARE francés).

Pensión: el reglamento europeo y las cotizaciones francesas

Las cotizaciones en Francia cuentan para tu jubilación española gracias al Reglamento CE 883/2004. Funciona igual que con cualquier país de la UE: puedes sumar periodos de todos los países europeos donde hayas cotizado. Cada país paga su parte proporcional.

El trámite se inicia en la Seguridad Social española (INSS) cuando te acerques a la edad de jubilación. El INSS contacta automáticamente con la CNAV (Caisse Nationale d’Assurance Vieillesse) francesa para verificar tus cotizaciones.

Primeros pasos al llegar de Francia

  1. Empadronarte en tu municipio (Ayuntamiento).
  2. Solicitar tarjeta sanitaria en tu centro de salud.
  3. Inscribirte en el SEPE como demandante de empleo (919 26 79 70) — en los 7 días siguientes si traes U2.
  4. Presentar el U2 para exportar el ARE francés, o solicitar el subsidio de retornado.
  5. Presentar el U1 si quieres totalizar cotizaciones para el paro español.

Preguntas frecuentes

¿Puedo exportar el ARE y cobrar el subsidio de retornado a la vez?

No. Son incompatibles. Cobra primero el ARE exportado (más alto) y, cuando se agote, solicita el subsidio de retornado si aún estás dentro de los 12 meses desde tu retorno.

¿France Travail me puede quitar el ARE si me voy a España sin U2?

Si te vas sin notificar a France Travail ni solicitar el U2, se considera que has dejado de cumplir los requisitos de residencia en Francia y perderás el ARE. Siempre solicita el U2 antes de venir.

¿Puedo cobrar el ARE francés en una cuenta bancaria española?

Sí. France Travail puede hacer transferencias internacionales SEPA a cualquier cuenta en la zona euro. Comunica tu nuevo IBAN español cuando presentes el U2 en el SEPE.

¿Las cotizaciones en Francia cuentan para el subsidio de mayores de 52?

Para el requisito de acceso al subsidio +52 (haber cotizado al menos 6 años en toda la vida laboral), sí se cuentan las cotizaciones francesas acreditadas con el U1.

⚠️ Aviso legal: Este artículo es informativo. La exportación de prestaciones y la coordinación de Seguridad Social entre la UE están sujetas a normativa europea que puede actualizarse. Consulta sepe.es y France Travail para información oficial. Última actualización: abril 2026.

Datos verificados 2026

  • El IPREM se establece en 600€/mes, lo que afecta a diversas prestaciones y subsidios (fuente: sepe.es).
  • La prestación contributiva se calcula en un 70% de la base reguladora durante los primeros seis meses (fuente: BOE).
  • Los subsidios del SEPE alcanzan hasta el 80% del IPREM, lo que equivale a aproximadamente 480€ mensuales (fuente: sepe.es).
  • En caso de despido improcedente, se indemniza con 33 días por año trabajado, con un máximo de 24 mensualidades (fuente: ET RDL 2/2015).
  • El plazo para solicitar el subsidio es de 15 días hábiles desde la fecha de despido (fuente: sepe.es).
  • La incapacidad total se reconoce con un porcentaje del 55% o 75%, dependiendo del grado de afectación (fuente: LGSS RDL 8/2015).
  • El Ingreso Mínimo Vital (IMV) se establece en 733,60€ para una persona unipersonal, con posibilidad de complementos (fuente: sepe.es).

Sobre el autor: contenido revisado por , especialista en SEPE, FUNDAE y derecho laboral con más de 6 años analizando convocatorias, prestaciones, certificados y normativa BOE. Fuentes cruzadas: sepe.es · BOE · LGSS · Estatuto Trabajadores · Ley 30/2015.

Última revisión: 11 mayo 2026. Información orientativa: NO sustituye consulta oficial en sede.sepe.gob.es ni asesor laboral colegiado.

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Daniel Bellido Director Editorial y Especialista en Formacion Profesional
Daniel Bellido es divulgador especializado en cursos y formación relacionados con el SEPE, desde Córdoba (España).
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